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( 転職ライター)

大阪府看護師求人|募集を見る前に大阪で人気な求人サイトは?

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大阪看護師求人

大阪府は日本の三大都市のひとつと言われており、人口は約880万人と全国で3番目の多さを誇ります。

ビジネスマンの転勤先としてもお馴染みであり、パートナーや配偶者の転勤に伴い転職する看護師もいれば、大阪独特の文化に魅かれて転職する看護師も多くいます。

大阪府は病院やクリニックの軒数がかなり豊富な地域であるため、転職する場合、看護師の職場探しにさほど困らない地域と言えます。

看護師が大阪府で転職する上で大切なことは、大阪府は地域によって特色が大きく異なるため「転職する看護師自身に合った地域で、自身に合った職場を見つけること」です。

そのため、利用する看護師求人サイトは、大阪府の土地勘に熟知していることが絶対条件です。

以下で、大阪府の看護師に人気がある求人サイトや大阪の看護師求人の特徴などをお伝えしていきます。

1.大阪府で人気がある看護師求人サイトとは?

大阪府で人気がある看護師求人サイトとは?

もとより大阪府は人口が多く、病院やクリニック等の医療機関が多いため、ほとんどの看護師求人サイトが大阪府の看護師求人を多く保有しており、「大阪府で転職さえできれば良い」と言う方であれば、看護師求人サイトを厳選する必要はありません。

しかし、「看護師自身に合った職場」や「希望や目標を達成するための転職」など、「ここに転職して良かった」と思える職場を見つけるには、看護師求人サイトを選ぶ必要があります。

看護師求人を探す場合の公的機関としては、大阪府内には16カ所のハローワークの他、大阪新卒応援ハローワークや、ハローワークプラザ難波、大阪マザーズハローワーク、大阪人材銀行などの関連施設があり、仕事を探す人のサポートを行っていますが、上記の条件を満たすのには適さないと考えます。

そのため、以下で紹介する看護師求人サイトは、

  • 利用した看護師による担当への満足度が高いこと
  • 大阪府の土地柄を熟知している担当が多いこと
  • 希望する職場の看護師求人数が多いこと

以上を基準としてご紹介します。

※看護師の満足度の厳選方法については「ランキングポリシー」を参考にしてください。
※通常の評価・口コミランキングに関しては「看護師転職求人サイト口コミ評価ランキング」を参照ください。

※掲載している求人数は、転職ピーク時期の2018年2月に公開求人を独自調査した結果です。

 

(1)ナースではたらこ「大阪府の土地と求人に熟練した看護師求人サイト」

ナースではたらこナースではたらこ殿堂入り

運営会社 ディップ株式会社
対応エリア 全国対応
大阪での支店 【大阪オフィス】
大阪府大阪市北区豊崎3-19-3 ピアスタワー6F・9F【京橋オフィス】
大阪府大阪市中央区城見2-1-61 ツイン21 MIDタワー23F【難波オフィス】
大阪府大阪市中央区難波4-7-14 難波フロントビル2F
利用可能職種 正看護師、准看護師、助産師、保健師
雇用形態 正社員(常勤)、非常勤
非公開求人の有無 多数あり
大阪府の保有求人数(公開のみ) 9,576件
施設別保有求人数 ・病院:462件
・クリニック:7,971件
・介護施設:222件
・訪問看護:112件
・非常勤:244件
・企業、その他:21件
・日勤のみ:544件

ナースではたらこは、大阪(梅田)、京橋、難波の3箇所に大阪府の拠点を設けています。そのため、大阪府の病院やクリニック、介護施設など看護師の職場に関して情報に長けていると言えるでしょう。

また、担当者も大阪の医療機関に関しても熟知しており、院内情報やインターネットに掲載していない離職率や働く看護師の年齢などの職場雰囲気も情報として保有している場合が多いです。

「大阪府に関する土地勘の強さ」「担当による求人紹介の質の高さ」により大阪府で転職する看護師にとって利用価値が非常に高いと言えるでしょう。

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(2)マイナビ看護師「丁寧で良い担当者を大阪で求めるならココ!」

マイナビ看護師マイナビ看護師

運営会社 株式会社マイナビ社
対応エリア 全国対応
大阪での拠点 大阪市北区大深町4番20号グランフロント大阪タワーA30階
利用可能職種 正看護師、准看護師、助産師、保健師
雇用形態 正社員(常勤)、非常勤
非公開求人の有無 多数あり
大阪府の保有求人数(公開のみ) 4,324件
施設別保有求人数 ・病院:360件
・クリニック:341件
・介護施設:682件
・訪問看護:491件
・非常勤:889件
・企業、その他:40件
・保育施設:56件
・美容クリニック:47件
・日勤のみ:1,418件

マイナビ看護師は予約制で担当と面談が行える手軽さが特徴で、大阪エリアで利用する場合、看護師と担当の距離が近い看護師求人サイトと言えるでしょう。

実際にマイナビ看護師を利用した全国の看護師からも「しつこくない」「対応が親身」「メリット・デメリットを教えてくれる」等、より看護師目線で転職活動を支援してくれる担当が多いと言えます。

また、マイナビ看護師が保有する大阪府の看護師求人は、保育園や企業など看護師にとって希少な職場も含まれているため、病院やクリニック以外で転職を考える看護師は利用が絶対です。

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(3)ナース人材バンク

ナース人材バンクナース人材バンク殿堂入り

運営会社 株式会社エス・エム・エスキャリア
対応エリア 全国対応
大阪での拠点 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB16F
利用可能職種 正看護師、准看護師、助産師、保健師
雇用形態 正社員(常勤)、非常勤
非公開求人の有無 多数あり
大阪府の保有求人数(公開のみ) 2,616件
施設別保有求人数 ・病院:439件
・クリニック:7,967件
・介護施設:5,633件
・訪問看護:391件
・非常勤:70件
・企業、その他:11件
・日勤のみ:33件

ナース人材バンクは大阪府の看護師求人を特に豊富に保有している看護師求人サイトであり、介護施設の看護師求人は一番多いです。

そのため、「こんな条件でも転職先が見つかるの?」という看護師はナース人材バンクを利用すれば、解決する可能性が高いといえます。

また、ナース人材バンクは大阪市に拠点があるだけでなく、病院や施設のリサーチにも力を注いでおり、利用する看護師への求人紹介のマッチング力に期待ができます。

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2.大阪の看護師求人の特徴

大阪の看護師求人の特徴

大阪府は病院やクリニックをはじめとした、

  • クリニック(診療所)
  • 介護施設
  • 訪問看護ステーション

などの医療機関が多い地域です。

そのため、医療機関数に比例して看護師求人数に恵まれていると考えられます。

全国で人口の多い上位3県の、病院・クリニック・訪問看護師・介護施設の看護師求人数を比較した結果が以下となります。

 

(1)東京都・神奈川県・大阪府の人口と看護師求人数の比較

東京都 神奈川県 大阪府
人口 13,742,906人 9,161,139人 8,831,642人
病院 617件 310件 473件
クリニック 11,519件 5,709件 7,606件
訪問看護師 455件 182件 440件
介護施設 2,400件 1,539件 2,411件

(参照:「都道府県人口ランキング」より)(看護師求人数は2018年4月独自調べ:看護師求人サイト大手3社平均値)

大阪府の病院・クリニック・訪問看護・介護施設の看護師求人は全て、人口2位の神奈川県を凌ぐ結果がとなり、介護施設の求人においては、東京よりも多いです。

 

(2)大阪府で転職した看護師に聞いた求人特徴

大阪府で転職した看護師の方に大阪府の求人の特徴を聞いてみました。

 

大阪はクリニック、介護施設の求人が多い

病院よりもクリニックの求人や介護施設の求人は増えていると思います。そのため、日勤だけで夜勤のない勤務体制のところが多く、子育てをしている人に働きやすい条件や、その分基本給が低めに設定されている気がします。

女性看護師匿名さん(正看護師/38歳)

 

給与が安い病院・施設は多い

京阪沿線のことしかわかりませんが、一般的に給与は低め、年間休日日数も110日位がほとんどです。急性期の病院は残業時間が長めです。

日勤常勤の病院はかなり少なく、今は募集していないというところがほとんどです。

訪問看護師や透析求人の給与は高めで、求人も多いと思います。

現役看護師クンクンさんくんくんさん(正看護師/40代)

 

大規模な病院から民間の病院など幅が広い

大阪府の看護師求人の特徴は、大規模な病院から民間の病院、また専門的にも様々な分野に分かれていて、とても幅が広いといえます。もちろん、高齢化社会は都市部でも変わりなく、慢性期・回復期をあわせもつケアミックス型の病院や福祉施設の求人も多いです。

特に最近よくみかける求人の一つとして、訪問看護師の求人があげられます。厚生労働省の方針の一つとして在宅医療・介護の推進から、訪問看護師のニーズが高くなっていると考えられます。

現役看護師ぴーちさんぴーちさん(正看護師/36歳)

 

(3)大阪府のクリニック看護師求人が多い理由とは?

大阪府のクリニックの看護師求人が多い理由として、クリニック軒数の多さが関係していると考えられ、人口が多い地域上位3県のクリニック軒数を診療科別に比較すると、以下のようになります。

診療科目 東京都 神奈川県 大阪府
内科 7,535軒 3,702軒 5.069軒
外科 3,125軒 1,621軒 2,133軒
小児科 3,007軒 1,437軒 1,576軒
産婦人科 815軒 385軒 408軒
皮膚科 2,478軒 1,004軒 385軒
眼科 1,205軒 580軒 737軒
耳鼻咽喉科 877軒 428軒 1,068軒
精神科 1,218軒 584軒 547軒
合計数 20,260軒 9,741軒 12,262軒

(参照:日本医師会「診療科による分類」より)

以上のように、大阪府のクリニックはどの診療科目も、人口2位の神奈川県を超す結果であることが分かります。

他県と比べてベットタウンに違う県を選ぶ(例えば東京都で勤務しながら自宅は千葉県など)のではなく、「住居も職場も大阪府」という方が多いでしょう。

 

(4)大阪府の介護施設看護師求人が多い理由とは?

大阪府の介護施設関連の看護師求人が多い理由として、介護施設軒数の多さが関係しており、全国で人口の多い地域3件の介護施設数を比較した結果、以下のようになります

東京都 16,043軒
(人口10万人当たり/11.16軒)
神奈川県 12,334軒
(人口10万人当たり/12.54軒)
大阪府 15,990軒
(人口10万人当たり/15.52軒)

(参照:日本医師会データ) 

このように、大阪府は全国で最も人口に対して介護施設が普及している地域であるため、介護施設の看護師求人も全国で一番多いと言えます。

 

(5)大阪府は訪問看護ステーションも多い!

大阪府は、稼働している訪問看護ステーションの事業数が全国で一番多い地域であり、2017年の地域別による訪問看護ステーション稼働数は以下のようになります。

【訪問看護ステーションの事業所数 2017年(稼働数上位5県)】

大阪府 999軒
東京都 970軒
神奈川県 609軒
兵庫県 583軒
愛知県 575軒

(参照:全国訪問看護事業協会より)

大阪府が訪問看護ステーションの稼働数が多い理由として、「地域医療の充実」に力を入れているからではないかと考えられ、大阪府は2025年には高齢化率が30%を超すと予想されており、深刻な高齢化社会に備える必要があるからです。

 

大阪府の「高齢者の現状と将来設計」について

大阪府が発表したデータ「高齢者の現状と将来推計」は以下のようになります。

大阪府が「高齢者の現状と将来推計」

(画像元:大阪府公式サイト「高齢者の現状と将来推計」より)

以上のように大阪府は深刻な高齢化社会に向けて現段階から「地域医療」に力を入れていると考えられます。これらのことから、大阪府は現時点でも訪問看護師の求人数が多く、今後さらに需要が高まると言えるでしょう。

2025年問題に関する詳しい情報は「全国の訪問看護師数は約4万2千人!2025年まで10万人以上が必要」をご確認ください。

 

(6)英語が話せる看護師求人は今後増加する?

大阪府の外国人観光客の増加により、来院する外国人患者の割合も増加すると考えられます。

2016年の観光庁による「宿泊旅行統計調査」によると、大阪府の外国人観光客は10,008,830人であり、東京都に次いで全国2位と発表されています。

また、同調査によるホテルや旅館などにおける外国人宿泊者の割合は、大阪府32.3%と東京都を凌いで全国1位です。(にいがた地域活性化ブログより参照)

特に梅田や心斎橋付近の病院では、‎外国人観光客と接する機会が多く、大阪府の外国人観光客の増加により、「英語が話せる看護師の求人」が今後さらに高まると予想されます。

 

大阪府の「訪日外国人患者受入医療機関」は2軒ある

大阪府には「訪日外国人患者受入医療機関」として

  • 大阪大学医学部附属病院
  • りんくう総合医療センター

以上の病院が挙げられます。

「語学力を活かして働きたい」「英会話が出来る」と言う看護師はこうした病院への転職も視野に入れてみてはいかがでしょうか。

 

3.大阪府の看護師平均年収とその他データ

大阪府の看護師平均年収とその他データ

大阪府で働く看護師の平均年収・給料(月給)・ボーナスは以下のようになります。

平均年齢 36.3歳
(全国平均:39.3歳)
平均勤続年数 6.5年
(全国平均:7.9年)
平均年収 481.91万円
(全国平均:478.27万円)
平均給料 342,400円/月
(全国平均:331,900円)
平均賞与(ボーナス) 710,300円
(全国平均:799,900円)
手当の平均 41,700円/月
非常勤・パート・アルバイト平均時給 1,728円/時

平成29年賃金構造基本統計調査より 計算式:年収=きまって支給する現金給与額×12ヶ月+賞与平均)(時給は公開求人を独自調査2018年1月)

大阪府で働く看護師の平均年収は481.91万円であり、全国平均の478.27万円と比べると比較的高水準であると言えます。

また、大阪府の地域によって看護師求人に掲載されている月収に以下のような差があります。

 

大阪府の地域別 看護師の平均給料

大阪市 311,575円
堺市 300,968円
その他 277,053円

(データ元:看護師公開求人の平均を市区町村別に独自調査)

以上のように、都市部ほど給料が高く、大阪市が最も高給料であり31万円を平均で超えます。

そのため、転職直後も高い給料を保ちたい場合には、大阪市内での求人探しが適しているでしょう。

 

大阪府の病院・施設別転職求人の年収・給料

大阪府の病院・施設別転職求人の年収・給料

<大阪府の病院・施設別転職求人の年収・給料>  平均給料 平均年収
急性期病院 29.4万円 428万円
療養型病院 29.4万円 390.1万円
リハビリテーション病院 29.6万円 436.2万円
精神科病院・精神科クリニック 27.1万円 442.2万円
クリニック・診療所 27.2万円 394.2万円
老人ホーム・特養・老健などの施設 28.5万円 365.7万円
訪問看護 29万円 384.5万円

(データ元:独自調査:2017年)

大阪府における看護師の病院・施設別の平均給料は、急性期病院やリハビリテーション病院、精神科などで高い傾向にあります。

 

大阪府の看護師数について

大阪府の看護師数

看護師 72,617人(全国平均:23,122)
准看護師 19,065人(全国平均:7,237)
助産師 2,564人(全国平均:722)
保健師 2,149人(全国平均:1,030)

(データ参照「平成 26 年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況」・「政府統計窓口」より)

大阪府において、どの職種の人数も全国平均を大きく上回っており、特に看護師の数は全国平均の3倍以上となっています。

 

大阪府の看護師の転職率について

看護師の転職率
  • 転職率:11.02%(全国平均:9.94%)
  • 1年未満での転職数:4,646人
  • 2年未満での転職数:3,363人
准看護師の転職率
  • 転職率:16.58%(全国平均:11.16%)
  • 1年未満での転職数:1,892人
  • 2年未満での転職数:1,270人
助産師の転職率
  • 転職率:6.90%(全国平均:8.96%)
  • 1年未満での転職数:118人
  • 2年未満での転職数:59人
保健師の転職率
  • 転職率:11.35%(全国平均:8.54%)
  • 1年未満での転職数:162人(女性:156人)
  • 2年未満での転職数:82人(女性:82人)

(データ参照「平成 26 年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況」・「政府統計窓口」より)

大阪府では多くの看護師が1年~2年未満に転職しており、全国平均より高い転職率となっています。

 

4.大阪に転勤や移転で初めて転職活動する看護師の方へ

大阪に転勤や移転で初めて転職活動する看護師の方へ

大阪府は、病院・クリニックが多いためこれから移住する看護師は「都市部の大病院でキャリアアップを目指す働き方」と「郊外の病院で仕事と生活を両立させる働き方」と言うように、看護師自身に合った働き方を選ぶことが出来ます。

そこで大切なことが、「大阪府」という特色の強い地域にどう馴染むか、ということです。転職する看護師自身が「大阪に抱く印象」によって勤務が向いている地域が異なります。

 

(1)大阪府の県民性はほぼあなたのイメージ通りです

関西以外に住む人が抱く大阪府の人のイメージと言えば、以下のことが挙げられるのではなのでしょうか。

  • 服装が派手な人が多い
  • 飴(あめちゃん)をお裾分けしてもらえる
  • 一家に一台、たこ焼き器がある
  • 会話はボケとツッコミのやり取りが応酬する
  • 会話にオチが無ければ「話がつまらない」と評価される
  • 「アホ」はある意味、誉め言葉
  • 人懐こく、社交的な人が多い
  • せっかちな人が多い
  • 思ったことをそのまま言う人が多い

など、大阪府の人は、以上のようなイメージにほぼ当てはまると言えます。

そのため、他県から移住した場合には「スピード感についていけない」「ストレートに言われて傷ついた」など、大阪府の県民性に戸惑いを感じるかもしれません。

大阪府の県民性についていけるか不安を感じる看護師は、大阪府の県民性が強い「ミナミ」エリアの職場を選ばないことをおすすめします。

 

(2)「ミナミ」は大阪府の特色が強い地域である

大阪府の「ミナミ」と呼ばれる地域は、なんば駅や道頓堀の戎橋(えびすばし)界隈を指し、「江崎グリコの看板」や「かに道楽の動くオブジェ」等、大阪府を代表する観光スポットが多く集まります。

ミナミ地域は特に大阪府の県民性が強い傾向があるため、「大阪のテンションについていけるか不安」と言う方にはおすすめしない地域です。

反対に、「大阪府特有のテンションが好き」「大阪を存分に楽しみたい」という看護師には向いている地域です。

 

(3)「キタ」は全国から人が集まるターミナルシティである

大阪府の県民性についていけるか不安な看護師には「キタ」と呼ばれる地域で職場を探すことをおすすめします。

「キタ」は梅田駅界隈を指し、高給ホテルやデパート、ショッピングモールが集まり、交通網に恵まれたターミナルシティです。つまり「キタ」には、大阪府出身以外の人も多くおり、大阪府の県民性が比較的強くない地域です。

そのため、大阪府の県民性についていけるか不安な看護師は、「キタ」の病院や施設を職場とすることが向いているでしょう。

 

「キタ」と「ミナミ」の距離は電車で10分

「キタ」と「ミナミ」で特色が大きく異なる大阪府ですが、電車で10分ほどの距離に位置し、意外にも隣接している地域です。

そのため、大阪府の都市部近郊に住めば、「キタの職場が良い」「ミナミの職場が良い」など、交通の便に左右されずに職場を選べるメリットがあります。

 

5.大阪府の看護師に人気な病院とは

大阪府の看護師に人気な病院とは

大阪は病院が多いので、スキルアップを求めて急性期の総合病院もあれば、ライフスタイルに合わせて働くことができるクリニックもたくさんあります。

大阪府の看護師に人気な病院を3つご紹介します。福利厚生など転職の参考にしましょう。

 

(1)医療法人 橘会 東住吉森本病院

正式名称 医療法人 橘会 東住吉森本病院
看護部ホームページ http://www.tachibana-med.or.jp/nurse/index.html
住所 〒546-0014 大阪市東住吉区鷹合3丁目2番66号
看護師の年収・給与 ・看護師(22歳4大卒)
基準内給与218,000円+主要手当66,540円=284,540円
・看護師(21歳 短大・専門卒)
基準内給与213,500円+主要手当65,110円=278,610円
・看護師(20歳 専攻科卒)
基準内給与211,000円+主要手当64,320円=275,320円
※主要手当には夜勤手当(5回)等を含みます。当院規定に基づき、年齢および経験を考慮して決定します。
中途採用者のモデル給与(4大卒看護師の年収)
24歳3年目:4,600,000円
26歳5年目:4,800,000円
31歳10年目:5,450,000円
昇給・賞与 年間4.5ヶ月分(昨年実績)
福利厚生 有給休暇 初年度は3ヶ月後に10日/最高20日
産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
慶弔休暇、特別休暇など
健康保険、厚生年金、厚生年金基金
雇用保険、労災保険など
JTBえらべる倶楽部(旅行補助金あり)
院内保育所(24h)、職員専用レストラン
白衣・シューズなど無償貸与、図書室、ロッカールームなど
看護寮 全個室(ワンルームマンション)、オートロック、
エアコン完備、バス/トイレセパレート
休日・休暇 年間公休125日 (月間10~11日/週休2日以上)
カルテ 電子カルテあり
看護体制 7:1
勤務体制 2交替制(外来と手術室は日勤のみ ※手術室はオンコール有)
【日勤】08:30~17:00 / 【夜勤】16:30~09:00
残業:普通
休憩時間:日勤60分、夜勤90分
教育体制 【教育制度】プリセプター制度
【中途教育制度あり】
◆研修期間中は原則すべて出張扱い
◆授業料は全額補助
◆給与・交通費も全額支給
認定看護師(皮膚・排泄ケア、緩和ケア、感染管理)が誕生しています!
◆電子メーカーとタイアップした院内研修により、
ペースメーカーの専門ナースが20数名誕生。
◆勉強会は原則時間内に行っています。
診療科目 消化器内科、一般内科 、外科、循環器内科
呼吸器内科、脳神経外科、神経内科
形成外科、整形外科・リウマチ科
救急・総合診療センター、麻酔科
ハイケアユニット(HCU) 、放射線科
緩和ケア科

とにかく働きやすい条件が揃っている病院です。新卒やキャリアの浅い人でもしっかり教育できる体制が整っていて、寮や託児所も完備。2次救急を行う急性期病院として最先端の看護をも学ぶことができ、休暇が取りやすい雰囲気もあります。

給料も比較的高く、平成16年新築の建物はきれいで設備も万全です。中途採用も積極的に行われているので、中途で入職しても馴染みやすい雰囲気はあります。

 

(2)公益財団法人 田附興風会 医学研究所 北野病院

正式名称 公益財団法人 田附興風会 医学研究所 北野病院
看護部ホームページ http://www.kitano-recruit.com/index.html
住所 〒530-8480 大阪府大阪市北区扇町2丁目4番20号
看護師の年収・給与 ●大卒
基本給:231,700円 主要手当:43,244円 合計:274,944円
●短大・専門卒
基本給:227,700円 主要手当:43,076円 合計:270,776円
昇給・賞与 年2回
福利厚生 各種社会保険完備
院内保育所あり
院内診療費補助制度
クラブ活動
レクレーション
院外保育所完備
看護寮 契約ワンルームマンション完備(新卒者のみ)
休日・休暇 休日102日(開院記念日、連続休暇6日、年末年始6日含)
別途有給休暇10日(初年度)
カルテ
看護体制 7:1
勤務体制 2交代制
日勤/8:30~16:30(休憩60分)
夜勤/16:00~翌9:00(休憩120分)
教育体制 チームで教育・支援を行なう教育体制
診療科目 初期診療センター(救急部・初期診療科)
呼吸器センター(呼吸器内科・呼吸器外科)
消化器センター(消化器内科・消化器外科)
神経センター(神経内科・脳神経外科)
心臓センター(循環器内科・不整脈科・心臓血管外科)
腎泌尿器センター(腎臓内科・泌尿器科)
糖尿病内分泌センター、血液内科
化学療法センター(腫瘍内科)、リウマチ膠原病内科
神経精神科、心療内科、小児科、小児外科
産婦人科、乳腺外科、皮膚科、形成外科、整形外科
眼科、耳鼻咽喉科・頭頸部外科、麻酔科
放射線科、病理診断科、感染症科、ブレストセンター、血液浄化センター
リハビリテーションセンター、健康管理センター

大阪では知らない人はない人気の病院です。京都大学の医学部と関係が深く、医療レベルはもちろん、看護師のレベルが高いことでも知られており、教育制度も充実しているのでスキルアップを目指す看護師に人気があります。

大阪キタの、中崎町・扇町・天満のどの駅からでも歩ける利便性も魅力です。

 

(3)独立行政法人地域医療機能推進機構大阪病院

正式名称 独立行政法人地域医療機能推進機構大阪病院
看護部ホームページ http://osaka.jcho.go.jp/recruit_kangosi_27/
住所 〒553-0003 大阪市福島区福島4-2-78
看護師の年収・給与 【基本給】
4大卒 205,200 円
短大3卒  195,900 円
※ 既卒者は職歴等に基づいて基本給を決定【諸手当】
夜間看護手当・夜勤手当・扶養手当・住居手当・通勤手当
地域手当・時間外勤務手当など【新卒者1年目の月収イメージ】 (夜勤を月4回した場合)
4大卒 約 281,000 円 看護師
短大3卒  約 270,000 円
※ この他に、条件に応じて住居手当、時間外勤務手当などを加算して支給
昇給・賞与 年1回 (1月)/昇給 年2回(昨年実績(夏・冬):年間3.7カ月)
福利厚生 退 職 金:あり 社会保険:健康保険
厚生年金保険、雇用保険、労災保険に加入
看護寮 間取り1K(23㎡~28㎡)
完全完備(冷暖房)・給湯設備・ユニットバス・トイレ
宿舎費 6,000円~7,000円程度(広さにより異なる)
※ 満室の場合は、空室条件により順次入居可
休日・休暇 4週8休、他に国民の祝日、年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇(初年度:年15日、2年目:年20日、繰越し日数最高15日)
他に夏季休暇(3日)、結婚休暇(5日)など
勤務体制 週38時間45分勤務 病棟 2交替制勤務
教育体制 ローテーション研修
プリセプターシップ研修
キャリア支援体制
チーム医療
診療科目 内科、精神科、神経科、神経内科、循環器科、小児科、外科
整形外科、形成外科、脳神経外科、心臓血管外科、皮膚科
泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、放射線科
リウマチ科、リハビリテーション科、麻酔科、歯科口腔外科

聞きなれないかもしれませんが、平成26年4月までは大阪厚生年金病院と呼ばれていた病院です。

産前産後休暇や育児休業、子育て支援休暇、不妊治療のための休暇などがすべて有給で取ることができるなど、結婚・出産後も働き続けたい看護師には非常に恵まれた待遇です。

ただし、付属の看護学校があるため、看護師は新卒での採用が中心で、中途採用も行われていますが決して多くはありません。

 

6.まとめ

大阪府は、特有の県民性や街の活気など「オンリーワン」で溢れている地域です。

大阪府は病院やクリニックが全国で2番目に多く、看護師にとってより良い条件を求めながら転職ができる地域であると言えるでしょう。また、介護施設や訪問看護、英語が話せる看護師の需要が今後さらに高まることが予想されることから、看護師の職場が更に広がることが予想されます。

そのため、他県から大阪府に移住する際には「どのような職場で働きたいか」よりも、まず「大阪府に馴染めそうか」を考慮することが大切です。

大阪府の特色が好きな看護師には「ミナミ」の職場が向いていますし、不安を感じる場合には大阪府の特色が少ない「キタ」の職場が向いているでしょう。

このように大阪府の特色を踏まえ、転職する職場の地域をあらかじめ決めることが看護師の大阪移住と転職を失敗しないコツと言えるでしょう。

記事の内容に関しては、ご自身の責任のもと適法性・有用性を考慮してご利用をお願いいたします。


看護師転職ジョブの専属ライターのありかです。

転職を考えている看護師の方に、転職情報を発信していきます。当サイトの記事を読んでいただき、少しでも看護師の方の生活や仕事のプラスになることを、考えて執筆しております。

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カテゴリー:各都道府県看護師求人

(公開日:)(編集日::2018年05月01日)

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1件の返信

  1. 大阪という大都市なので求人は多くあります。仕事がなかなか見つからない、なんてことはまずないと思います。大学病院も多くあり、キャリアアップしたい人は大学病院を渡り歩くことだってできます。民間病院やクリニックも多くあります。
    また、どこで働くのも電車やバスといった公共交通機関が発達しているので不便はないです。
    子育て中ナースの求人も多くみられます。託児所がある病院も多く時短勤務できる施設や訪問看護の求人もあります。割と理想通りの勤務ができると思います。

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