社会福祉法人チャレンジドらいふの看護師兼支援員(若林区)求人
事業所名
社会福祉法人チャレンジドらいふ
勤務地
宮城県仙台市
雇用形態
正社員
給与
月給210,700円~291,000円
宮城県仙台市の社会福祉法人チャレンジドらいふで募集されている「看護師兼支援員(若林区)」のハローワーク求人です。 雇用形態は正社員、給与は月給210,700円~291,000円です。
データ取得日:2026/6/9 12:00
求人の基本情報
| 求人番号 | 04010-32329561 |
|---|---|
| 職種 | 看護師兼支援員(若林区) |
| 事業所名 | 社会福祉法人チャレンジドらいふ |
| 受理安定所 | 仙台公共職業安定所 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務区分 | フルタイム |
| 給与概要 | 月給210,700円~291,000円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市 |
| 紹介期限 | 2026年8月31日 |
| オンライン自主応募 | 不可 |
| トライアル雇用 | 希望しない |
仕事内容
障害福祉サービスの生活介護事業所における看護師業務及び日中活 動支援業務をお願いします。 <主な業務内容> ・服薬管理・バイタルチェック ・喀痰吸引カニューラ(口腔・鼻腔) ・食事の介助・トイレの介助 ・日中作業支援・余暇活動の支援 ・創作活動の支援 ・送迎 ・その他業務に伴う報告書作成、健康相談等 変更の範囲:会社の定める業務
メッセージ
フォレスターナ若林では、利用者さんの意思及び人格を尊重し、 常に利用者の立場に立って、 障害福祉サービスを提供するよう努めています。 また、利用者の人権を尊重し、心身の自立を目指すとともに、 利用者ひとり一人の意思決定ができるよう、 そして社会の一員として地域において心豊かに生活することができ るよう支援しています。 利用者活動例: 紙すき、ちぎり絵、カレンダー作り、 お菓子作り、環境整備、感覚遊び 等 応募前の事前施設見学が可能です! 採用窓口までお問い合わせください。
| 募集人数 | 1名 |
|---|---|
| 募集理由 | 欠員補充 |
雇用形態・契約
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務区分 | フルタイム |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
給与・手当
| 給与概要 | 月給210,700円~291,000円 |
|---|---|
| 基本給 | 167,700円~248,000円 |
| 定額的に支払われる手当 | 処遇改善手当 3,000円~3,000円ベースアップ手当 10,000円~10,000円看護師手当 30,000円~30,000円 |
| その他の手当等 | 勤務条件により住宅手当、扶養手当、時間外手当等の手 当があります。 |
| 昇給 |
あり
前年度実績:あり 1月あたり500円~2,000円(前年度実績) |
| 賞与 |
あり
前年度実績:あり 回数:年2回 計 1.50ヶ月分(前年度実績) |
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
30,000円 |
勤務時間・シフト
| 勤務シフト | (1) 8時00分~17時00分 |
|---|---|
| 勤務時間補足 |
休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:シフト制 |
| 労働時間制 | 変形労働時間制 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 2時間 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
休日・休暇
| 休日 | 日曜日,祝日,その他 (週休二日制 その他) |
|---|---|
| 休日補足 | シフト制 |
| 年間休日数 | 124日 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 年次有給休暇 | 10日 |
応募資格・経験
| 必要な免許・資格 |
准看護師(必須)、看護師(必須) いずれかの資格を所持で可 |
|---|---|
| 年齢 | 制限あり ~64歳 定年を上限 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験 | あれば尚可 障害福祉事業所での勤務経験があればなお可 |
| PCスキル | 日々の記録の入力や、メールやチャットでのコミュニケーションを 行います。 |
| 自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
勤務地・アクセス
| 勤務地 |
〒984-0002 宮城県仙台市若林区卸町東2丁目5番16号 フォレスターナ若林 |
|---|---|
| 最寄駅 | 仙台市営バス「若林体育館前」駅から徒歩で5分 |
| 転勤の可能性 | あり 近隣の事業所 |
| 就業場所に関する特記事項 | 地下鉄東西線「荒井駅」1番乗り場 仙台市営バス「若林体育館前」下車徒歩5分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| マイカー通勤 |
可
駐車場:あり |
福利厚生・各種制度
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 試用期間 |
1 6ケ月間
条件:同条件 |
| 社宅・看護寮 | なし |
| 託児所 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 職務給制度 | なし |
会社・施設情報
| 事業所名 | 社会福祉法人チャレンジドらいふ |
|---|---|
| 事業所名(正式名称) | シャカイフクシホウジンチャレンジドライフ |
| 業種分類 | 障害者福祉事業 |
| 事業内容 | 主に知的障がい者の就労継続支援事業所、重度障がい者通所生活介 護事業所、グループホーム、相談支援事業所を運営。泉パークタウ ンでレストラン「かりよん」も運営しています。 |
| 事業所の特徴 | 平成15年8月に法人を設立。知的障害者の一般就労を目指しなが ら、自立した生活へ向けた支援活動を行います。仙台市泉区・若林 区・大崎市に事業所を展開しています。 |
| 設立 | 平成15年 |
| 法人番号 | 3370005002076 |
| 事業所番号 | 0401-122709-9 |
| 代表者 | 理事長 白石 圭太郎 |
| 所在地 |
〒981-3203 宮城県仙台市泉区高森7丁目1-4 すていじ仙台内 |
| ホームページ | http://www.c-life.or.jp |
| 従業員数 | 130人 |
| 就業場所従業員数 | 21人 |
| 女性従業員数 | 12人 |
| パート従業員数 | 5人 |
| 労働組合 | なし |
| 36協定 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 就業規則(フルタイム) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 退職金共済 | 加入 |
| 事業所補足 | ※再雇用・勤務延長の上限年齢規定はなし |
選考・応募情報
| 応募書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法:郵送,Eメール |
|---|---|
| 応募書類送付先 | 〒981-3203 仙台市泉区高森7丁目1-4 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
| 選考に関する特記事項 | 連絡がつきやすいメールアドレス、お電話番号を履歴書にご記載く ださい。 |
| 選考場所 | 〒984-0002 宮城県仙台市若林区卸町東2丁目5番16号 フォレスターナ若林 |
| 結果通知時期 | 面接後7日以内 |
| 結果通知方法 | 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール |
求人に関する特記事項
・フォレスターナ若林は生活介護事業所です。
活動内容は、紙すき、ちぎり絵、カレンダー作り、お菓子作り、環
境整備、感覚遊び等、
利用者さんの人権を尊重し、心身の自立を目指すとともに、利用者
さんひとり一人の意思決定ができるように支援しています。
・ブランクOKです。
業務内容は先輩職員が丁寧にお教えします。
・応募前の施設見学可能です、メール・お電話にて採用窓口へお問
合せください。
・年間休日124日でプライベートとの両立可能です。
・勤務条件により、扶養手当、住宅手当、時間外勤務手当等の手当
があります。
・連絡がつきやすいメールアドレス、お電話番号を履歴書にご記載
ください。
活動内容は、紙すき、ちぎり絵、カレンダー作り、お菓子作り、環
境整備、感覚遊び等、
利用者さんの人権を尊重し、心身の自立を目指すとともに、利用者
さんひとり一人の意思決定ができるように支援しています。
・ブランクOKです。
業務内容は先輩職員が丁寧にお教えします。
・応募前の施設見学可能です、メール・お電話にて採用窓口へお問
合せください。
・年間休日124日でプライベートとの両立可能です。
・勤務条件により、扶養手当、住宅手当、時間外勤務手当等の手当
があります。
・連絡がつきやすいメールアドレス、お電話番号を履歴書にご記載
ください。
応募方法・応募前の確認事項
この求人へ応募する際は、まず求人番号 04010-32329561 を控えておきましょう。
ハローワーク求人は、求人を受理した安定所に関係なく、全国のハローワーク窓口で相談や応募手続きを行うことができます。 応募を希望する場合は、求人番号を窓口で伝え、応募方法や紹介状の発行について確認してください。
この求人の受理安定所は 仙台公共職業安定所 です。
応募の流れ
- 求人番号を控える
- 最寄りのハローワーク窓口で求人内容を確認する
- 紹介状の発行を受ける(必要な場合)
- 応募書類を提出し、選考・面接へ進む
募集状況や労働条件、応募条件などは変更される場合があります。 応募前には必ず最新の求人情報をご確認ください。
求人内容は掲載後に変更される場合があります。 給与、勤務時間、休日、応募資格などの詳細は、応募前に必ず最新の求人情報をご確認ください。
