利用規約

この利用規約(以下、「本規約」といいます。)は、株式会社peko(以下、「当社」といいます。)が運営する「看護師ジョブ検索(Kango4Job)」(以下、「本サービス」といいます。)の利用条件を定めるものです。本サービスをご利用される方(以下、「利用者」といいます。)は、本規約に同意したうえで本サービスをご利用ください。

第1条(適用)

本規約は、利用者と当社との間の本サービスの利用に関する一切の関係に適用されます。

当社は、本サービスに関して個別のルール、ガイドライン、注意事項等を定める場合があります。これらは本規約の一部を構成するものとします。

第2条(本サービスについて)

本サービスは、看護師、准看護師、保健師、助産師等を対象とした求人情報の検索および情報提供を目的とする求人情報サービスです。

本サービスは、求人情報を掲載・整理・提供するものであり、職業紹介事業、労働者派遣事業または採用代行サービスを行うものではありません。

求人への応募、採用選考、雇用契約の締結等は、利用者と求人事業者または求人掲載元との間で直接行われるものとします。

第3条(利用料金)

本サービスの利用は無料です。

ただし、本サービスの利用に必要な通信費その他の費用については、利用者の負担となります。

第4条(禁止事項)

利用者は、本サービスの利用にあたり、以下の行為を行ってはなりません。

  • 法令または公序良俗に違反する行為
  • 犯罪行為または犯罪に関連する行為
  • 本サービスの運営を妨害する行為
  • サーバーまたはネットワークに過度な負荷をかける行為
  • 不正アクセスまたはこれを試みる行為
  • 本サービスの情報を不正に取得、複製または利用する行為
  • 第三者または当社の権利、利益、名誉、信用等を侵害する行為
  • 虚偽または不正確な情報を送信する行為
  • 本サービスを商業目的で無断利用する行為
  • 自動収集プログラム等による過度なデータ取得行為
  • その他、当社が不適切と判断する行為

第5条(知的財産権)

本サービスに掲載される文章、画像、デザイン、ロゴ、プログラムその他一切のコンテンツに関する著作権、商標権その他の知的財産権は、当社または正当な権利を有する第三者に帰属します。

利用者は、法令で認められる場合を除き、当社または権利者の許可なくこれらを利用してはなりません。

第6条(求人情報について)

本サービスに掲載される求人情報は、求人事業者、求人掲載元その他第三者が公開している情報をもとに掲載しています。

当社は、掲載情報の正確性、完全性、最新性、有用性等について保証するものではありません。

求人内容、給与、勤務条件、応募資格、募集状況その他の情報は変更される場合があります。応募や問い合わせの際は、必ず求人掲載元または募集事業者の最新情報をご確認ください。

第7条(外部サイトへのリンク)

本サービスには、求人掲載元サイトその他第三者が運営する外部サイトへのリンクが含まれる場合があります。

リンク先サイトの内容、サービス、個人情報の取扱い等について、当社は一切責任を負いません。

第8条(免責事項)

当社は、本サービスの利用または利用不能により利用者に生じた損害について、一切の責任を負いません。

また、当社は以下について保証しません。

  • 本サービスが常時利用可能であること
  • 本サービスにエラーや不具合がないこと
  • 掲載情報が常に正確かつ最新であること
  • 利用者の目的に適合すること
  • 第三者との間で紛争が生じないこと

利用者と求人事業者、求人掲載元その他第三者との間で発生したトラブルについては、当事者間で解決するものとし、当社は責任を負いません。

第9条(サービス内容の変更・停止)

当社は、利用者への事前通知なく、本サービスの内容の変更、追加、停止または終了を行うことができます。

これにより利用者に損害が生じた場合であっても、当社は責任を負いません。

第10条(個人情報の取扱い)

当社は、利用者の個人情報を、別途定める「個人情報保護方針(プライバシーポリシー)」に従って適切に取り扱います。

第11条(規約の変更)

当社は、必要と判断した場合、本規約を変更できるものとします。

変更後の規約は、本サービス上に掲載した時点から効力を生じるものとします。

第12条(準拠法および管轄裁判所)

本規約の解釈および適用には、日本法を準拠法とします。

本サービスに関して利用者と当社との間で紛争が生じた場合には、当社所在地を管轄する裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

第13条(お問い合わせ)

本規約に関するお問い合わせは、当サイトのお問い合わせフォームよりご連絡ください。

制定日:2026年6月10日