ケアサポート株式会社の看護師/デイサービス/パート(正・准可)[和光市下新倉]求人
ケアサポート株式会社
埼玉県和光市下新倉2-38-12 「ケアサポートわこう」
パート・アルバイト
時給1,570円~1,570円
埼玉県和光市のケアサポート株式会社で募集されている「看護師/デイサービス/パート(正・准可)[和光市下新倉]」のハローワーク求人です。 雇用形態はパート・アルバイト、給与は時給1,570円~1,570円です。
仕事内容
■業務内容■ご利用者様に対する健康管理 ・自立機能訓練(指導・リハビリ補助) ・ご入居者様の記録(iPad・パソコン使用あり) ・バイタルチェック ・入浴時の処置(創部・褥瘡の処置・爪切りなど) ・インシュリン注射・カテーテル管理 ・服薬 ・ご家族様への報告/報告書の作成 ・介護業務補助/送迎添乗業務 (雇い入れ直後)看護職業務(変更の範囲)会社の定める業務
応募要件(資格・経験等)
| 必要な免許・資格 |
看護師(必須)、准看護師(必須) いずれかの資格を所持で可 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 必須 高等学校専攻科以上 |
| 必要な経験 | 必須 看護業務(病院・施設・事業所問わず) |
| 自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
募集内容
| 職種 | 看護師/デイサービス/パート(正・准可)[和光市下新倉] |
|---|---|
| 雇用形態 | パート・アルバイト(パート) |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年 |
| 契約更新 | あり(条件付きで更新あり)□労働者の勤務成績・態度・能力 □従事している業務の進捗状況 □契約期間満了時の業務量 □会社の経営状況 |
| 契約更新の条件 | □労働者の勤務成績・態度・能力 □従事している業務の進捗状況 □契約期間満了時の業務量 □会社の経営状況 |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 実績あり |
| トライアル雇用 | 希望しない |
| 給与 | 時給1,570円~1,570円 |
| 基本給 | 1,570円~1,570円 |
| 定額的に支払われる手当 | - |
| その他の手当等 | 土・祝日手当 +50円/時給 年末年始手当(12/31~1/3)+200円/時給 |
| 昇給 | なし |
| 賞与 | なし |
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
1,500円 |
| 勤務シフト |
(1)
9時00分~14時00分
(2) 9時00分~18時00分 |
| 勤務時間補足 |
勤務可能な曜日 ご相談可能です 土曜日出勤可能な方 週2日~週3日 休日:日曜日,その他 週休二日制:毎週 その他:日曜定休 |
| 労働時間制 | 変形労働時間制 |
| 週所定労働日数 | 週2日~週3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 | 日曜日,その他 (週休二日制 毎週) |
| 休日補足 | 日曜定休 |
勤務地・アクセス
| 勤務地 |
〒351-0111 埼玉県和光市下新倉2-38-12 「ケアサポートわこう」 |
|---|---|
| 最寄駅 | 東武東上線 和光市駅から徒歩で12分 |
| 受動喫煙対策 |
あり(屋内禁煙)
屋外に喫煙スペースあり |
| マイカー通勤 |
可
駐車場:あり |
福利厚生・各種制度
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 福利厚生 | ・インフルエンザ予防接種(年1回) ・定期健康診断 ・野球、サッカーチケット抽選 ・ベネフィットワン加入(正社員) ・親睦会制度 ・ユニケァーアウトレットサイト販売 ・資格取得支援制度 他多数あり |
| 社宅・看護寮 | なし |
| 託児所 | なし |
| 研修制度 |
可
・入社時研修(正社員) ・はじめの一歩研修 ・リハビリ研修 ・フォローアップ研修 他30種類以上あり |
| 復職制度 |
あり
再雇用制度 |
| 職務給制度 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 退職金共済 | 未加入 |
求人に関する特記事項
ミ☆ 是非ご見学だけでもいらしてみませんか? ☆彡
■ケアサポートの魅力
★介護・看護業務の安全な範囲内での髪型・髪色・ネイルは可
★ご利用者様の請求書をアプリ化/送迎ルートのシステム導入/
見守りシステム/現場での情報共有はインカム対応を進めています
☆有給消化率 85%以上
☆資格取得支援制度(会社負担)あり働きながら、
資格取得を会社がバックアップします。※規程あり
■労働条件通知
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく
書面での労働条件明示で義務つけられています
■お車通勤可能かは各拠点に改めてご確認をお願いします
マイカー通勤の場合 社会保険加入者は駐車場代月1,500円
非社会保険加入者は月500円 ※自己負担
※有給休暇は法定通り付与
※雇用契約の内容により、加入保険が異なります
■ケアサポートの魅力
★介護・看護業務の安全な範囲内での髪型・髪色・ネイルは可
★ご利用者様の請求書をアプリ化/送迎ルートのシステム導入/
見守りシステム/現場での情報共有はインカム対応を進めています
☆有給消化率 85%以上
☆資格取得支援制度(会社負担)あり働きながら、
資格取得を会社がバックアップします。※規程あり
■労働条件通知
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく
書面での労働条件明示で義務つけられています
■お車通勤可能かは各拠点に改めてご確認をお願いします
マイカー通勤の場合 社会保険加入者は駐車場代月1,500円
非社会保険加入者は月500円 ※自己負担
※有給休暇は法定通り付与
※雇用契約の内容により、加入保険が異なります
選考・応募情報
| 求人番号 | 11030-18149261 |
|---|---|
| 紹介期限 | 2026年8月31日 |
| 募集人数 | 2名 |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| オンライン自主応募 | 可 |
| 応募書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
看護資格証の写し 応募書類の送付方法:その他 その他の送付方法:面接時に持参 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒351-0111 埼玉県和光市下新倉2-38-12 「ケアサポートわこう」 |
| 結果通知時期 | 面接後7日以内 |
| 結果通知方法 | 郵送,Eメール |
| 受理安定所 | 大宮公共職業安定所 |
会社・施設情報
| 事業所名 | ケアサポート株式会社 |
|---|---|
| 事業所名(カナ) | ケアサポート カブシキガイシャ |
| 業種分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 介護保険サービス提供事業(デイサービス・ショートステイ・グル ープホーム・ケアプラン作成・福祉用具販売)、介護機器・介護用 品の販売、保育園運営事業 |
| 事業所の特徴 | 当社は、高齢者の皆様が住みなれた地域での拠点となる介護施設を 目指しています。「その人らしく、ゆったり、のびのびと・・・」 を運営方針に笑顔あふれる社会づくりに貢献して参ります。 |
| 設立 | 平成14年 |
| 法人番号 | 5030001014248 |
| 事業所番号 | 1103-113141-9 |
| 代表者 | 代表取締役 堀越 太志 |
| 所在地 |
〒330-0801 埼玉県さいたま市大宮区土手町1-2 JA共済埼玉ビル7F |
| ホームページ | http://www.care-support.biz |
| 従業員数 | 1453人 |
| 就業場所従業員数 | 37人 |
| 女性従業員数 | 30人 |
| パート従業員数 | 26人 |
| 労働組合 | なし |
| 36協定 | あり |
| 就業規則(フルタイム) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 事業所補足 | 再雇用年齢:パートドライバ 70歳 ドライバー以外パート:定年制度廃止 |
応募方法・応募前の確認事項
この求人へ応募する際は、まず求人番号 11030-18149261 を控えておきましょう。
ハローワーク求人は、求人を受理した安定所に関係なく、全国のハローワーク窓口で相談や応募手続きを行うことができます。 応募を希望する場合は、求人番号を窓口で伝え、応募方法や紹介状の発行について確認してください。
この求人の受理安定所は 大宮公共職業安定所 です。
応募の流れ
- 求人番号を控える
- 最寄りのハローワーク窓口で求人内容を確認する
- 紹介状の発行を受ける(必要な場合)
- 応募書類を提出し、選考・面接へ進む
募集状況や労働条件、応募条件などは変更される場合があります。 応募前には必ず最新の求人情報をご確認ください。
オンライン自主応募について
この求人はオンライン自主応募に対応しています。 ハローワークインターネットサービスの求職者マイページから、オンラインで応募手続きを行うことができます。
オンライン自主応募を利用する場合は、事前に求職者マイページの登録が必要です。 応募手続きや利用条件については、ハローワークインターネットサービスの案内をご確認ください。
なお、募集状況や応募条件は変更される場合があります。 応募前に必ず最新の求人票をご確認ください。
求人内容は掲載後に変更される場合があります。 給与、勤務時間、休日、応募資格などの詳細は、応募前に必ず最新の求人情報をご確認ください。
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