医療法人和光会の保健師(ウェルビーイング推進課)求人
事業所名
医療法人和光会
勤務地
岐阜県岐阜市
雇用形態
正社員
給与
月給265,000円~317,000円
岐阜県岐阜市の医療法人和光会で募集されている「保健師(ウェルビーイング推進課)」のハローワーク求人です。 雇用形態は正社員、給与は月給265,000円~317,000円です。
データ取得日:2026/6/5 0:00
求人の基本情報
| 求人番号 | 21010-18934861 |
|---|---|
| 職種 | 保健師(ウェルビーイング推進課) |
| 事業所名 | 医療法人和光会 |
| 受理安定所 | 岐阜公共職業安定所 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務区分 | フルタイム |
| 給与概要 | 月給265,000円~317,000円 |
| 勤務地 | 岐阜県岐阜市 |
| 紹介期限 | 2026年8月31日 |
| オンライン自主応募 | 不可 |
| トライアル雇用 | 希望しない |
仕事内容
・健康相談(不調者対応含む) ・ストレスチェック対応 ・休復職対応 ・健康情報の作成、発信 ・健康診断事後措置対応(健康診断業務調整含む) ・産業医との連携(面談調整及びフォロー、業務補助) ・その他ウェルビーイング推進室に関わる業務 ※福利厚生充実!ホームページにて詳細を記載していますので、 ぜひご覧下さい。 変更範囲:会社の定める業務
メッセージ
≪グループ理念 “みんなを笑顔に。”≫ 質の高い医療・福祉・子育てサービスを提供し、ご利用者、ご家族 、職員など関わるすべての人が、いきいきと安心して暮らせる地域 社会の実現をめざします。 ≪グループ基本方針≫ ●個人の尊重 一人ひとりの思いを大切にし、その人らしい人生を送ることができ るよう支援します。 ●良質なサービスの追求 常にご利用者の立場に立ったより良いサービスの提供をめざし、先 進性を取り入れ、サービスの改善に積極的に取り組みます。 ●一体的な連携の推進 それぞれの専門職、事業所、あるいは地域が、ご利用者にとって1 つのチームとして機能する連携をめざします。 ●地域社会への貢献 公益性の高い事業を担う責務を自覚し、地域のさまざまな課題の解 決を通して、地域貢献に取り組みます。 ●職員への支援 すべての職員を尊重し、能力を発揮しながら誇りを持って仕事がで きるようさまざまな形で支援します。
| 募集人数 | 2名 |
|---|
雇用形態・契約
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務区分 | フルタイム |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
給与・手当
| 給与概要 | 月給265,000円~317,000円 |
|---|---|
| 基本給 | 195,000円~247,000円 |
| 定額的に支払われる手当 | 資格手当 70,000円~70,000円 |
| 昇給 |
あり
前年度実績:あり 1月あたり0円~4,000円(前年度実績) |
| 賞与 |
あり
前年度実績:あり 回数:年2回 計 3.10ヶ月分(前年度実績) |
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
30,000円 |
勤務時間・シフト
| 勤務シフト | (1) 8時30分~17時30分 |
|---|---|
| 勤務時間補足 |
休日:その他 週休二日制:その他 その他:シフトによる |
| 労働時間制 | 変形労働時間制 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 6時間 |
| 月平均労働日数 | 20.6日 |
休日・休暇
| 休日 | その他 (週休二日制 その他) |
|---|---|
| 休日補足 | シフトによる |
| 年間休日数 | 117日 |
| 月平均労働日数 | 20.6日 |
| 年次有給休暇 | 10日 |
応募資格・経験
| 必要な免許・資格 | 保健師(必須) |
|---|---|
| 年齢 | 制限あり ~64歳 定年を上限 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験 | あれば尚可 産業看護師、産業保健師の経験があれば尚良し |
| 自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
勤務地・アクセス
| 勤務地 |
〒500-8879 岐阜県岐阜市徹明通4丁目4番地和光会岐阜ビル5階 ウェルビーイング推進課 |
|---|---|
| 転勤の可能性 | あり 岐阜市、本巣市、瑞穂市、北方町 、大垣市 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| マイカー通勤 |
可
駐車場:あり |
福利厚生・各種制度
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 福利厚生 | *子育て支援充実! ・託児所 ・病児、病後児保育園 ・学童保育 *職員支援充実! ・医療費補助(上限2万円/月) ・年1回健康診断の実施 ・特別有給休暇(有給休暇取得前に、5日間付与) ・職員旅行 ・福利厚生倶楽部(各種優待サービス) |
| 試用期間 |
1 3ヶ月
条件:同条件 |
| 社宅・看護寮 |
単身用あり
社宅規程による |
| 託児所 |
あり
条件によりますので、お問い合わせください。 |
| 研修制度 |
「和光会キャリアカレッジ」を開設し、初任者研修や 介護福祉士資格取得条件の一つ、実務者研修を行って います。たんの吸引などが行える『認定特定行為業務 従事者』認定を受けられる研修も実施しています。 |
| 復職制度 |
あり
制度としては定めていませんが、希望者の方を再度選考をさせて 頂きます。退職後のブランクについてのフォローも充実しています |
| 職務給制度 | なし |
会社・施設情報
| 事業所名 | 医療法人和光会 |
|---|---|
| 事業所名(正式名称) | イリョウホウジン ワコウカイ |
| 業種分類 | 病院 |
| 事業内容 | 和光会グループの主な事業内容:病院、診療所、介護老人保健施設 、通所介護、訪問介護、訪問看護、小規模多機能型居宅介護、グル ープホーム、居宅介護支援事業所 など 271ユ |
| 事業所の特徴 | 岐阜市を中心に「医療・福祉・保育・障がい」の事業を展開。 和光会グループの基本理念「みんなを笑顔に。」 いきいきと安心して暮らせる地域社会の実現を目指します。 |
| 設立 | 大正14年 |
| 法人番号 | 2200005001467 |
| 事業所番号 | 2101-100750-8 |
| 代表者 | 理事長 山田 豪 |
| 所在地 |
〒500-8167 岐阜県岐阜市東金宝町1-12 |
| ホームページ | https://recruit.wakokai.or.jp/ |
| 従業員数 | 1129人 |
| 就業場所従業員数 | 3人 |
| 女性従業員数 | 3人 |
| パート従業員数 | 2人 |
| 労働組合 | なし |
| 36協定 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 就業規則(フルタイム) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 事業所補足 | 【正規雇用労働者の中途採用比率】 〇2018年度:84% 〇2019年度:83% 〇2020年度:79% |
選考・応募情報
| 応募書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
資格証の写し 応募書類の送付方法:その他 その他の送付方法:面接時持参 |
|---|---|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒501-0104 岐阜県岐阜市寺田7丁目77番地 寺田ガーデン(介護老人保健施設) |
| 結果通知時期 | 面接後10日以内 |
| 結果通知方法 | 郵送,電話 |
求人に関する特記事項
※マイカー通勤可(駐車場有 1,000円/月)
○働きやすい環境づくりに力を入れています!
・新はつらつ職場づくり宣言企業
・岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業
・ぎふ・いきいき介護事業者(グレード1)
○働きながら子育てがしやすい環境づくりに力を入れています!
・プラチナくるみんマーク取得
・ぎふし共育・女性活躍企業
○女性活躍推進企業!
・えるぼし認定 段階3
○ホームページにて働く職員の様子を掲載しております!
ぜひご覧ください!
※再雇用制度:上限年齢制限なし
R7年度より年間休日数を113日から117日へと増加いたしま
した。
○働きやすい環境づくりに力を入れています!
・新はつらつ職場づくり宣言企業
・岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業
・ぎふ・いきいき介護事業者(グレード1)
○働きながら子育てがしやすい環境づくりに力を入れています!
・プラチナくるみんマーク取得
・ぎふし共育・女性活躍企業
○女性活躍推進企業!
・えるぼし認定 段階3
○ホームページにて働く職員の様子を掲載しております!
ぜひご覧ください!
※再雇用制度:上限年齢制限なし
R7年度より年間休日数を113日から117日へと増加いたしま
した。
応募方法・応募前の確認事項
この求人へ応募する際は、まず求人番号 21010-18934861 を控えておきましょう。
ハローワーク求人は、求人を受理した安定所に関係なく、全国のハローワーク窓口で相談や応募手続きを行うことができます。 応募を希望する場合は、求人番号を窓口で伝え、応募方法や紹介状の発行について確認してください。
この求人の受理安定所は 岐阜公共職業安定所 です。
応募の流れ
- 求人番号を控える
- 最寄りのハローワーク窓口で求人内容を確認する
- 紹介状の発行を受ける(必要な場合)
- 応募書類を提出し、選考・面接へ進む
募集状況や労働条件、応募条件などは変更される場合があります。 応募前には必ず最新の求人情報をご確認ください。
求人内容は掲載後に変更される場合があります。 給与、勤務時間、休日、応募資格などの詳細は、応募前に必ず最新の求人情報をご確認ください。
