株式会社ツクイ東海地域の看護職／ツクイ・ポピルスガーデン豊田求人
事業所名
株式会社ツクイ東海地域
勤務地
愛知県豊田市
雇用形態
正社員
給与
月給276,125円～378,125円
愛知県豊田市の株式会社ツクイ東海地域で募集されている「看護職／ツクイ・ポピルスガーデン豊田」のハローワーク求人です。 雇用形態は正社員、給与は月給276,125円～378,125円です。
データ取得日：2026/5/29 0:00
求人の基本情報
| 求人番号 | 23020-35041261 |
|---|---|
| 職種 | 看護職／ツクイ・ポピルスガーデン豊田 |
| 事業所名 | 株式会社ツクイ東海地域 |
| 受理安定所 | 名古屋中公共職業安定所 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務区分 | フルタイム |
| 給与概要 | 月給276,125円～378,125円 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市 |
| 紹介期限 | 2026年7月31日 |
| オンライン自主応募 | 不可 |
| トライアル雇用 | 希望しない |
仕事内容
有料老人ホーム(ホスピス)内の訪問看護 入居されているお客様への看護・介護業務。 お客さまの健康状態の確認・相談・助言、日常生活の援助 医療処置、医療機器の管理、看護内容の報告書の作成など。 施設外への訪問看護は御座いません。 「働き方改革関連認定企業」
メッセージ
【施設形態】 ■居室数:49室全室個室 ■一階:住宅型有料老人ホーム20室 (併設定期巡回随時対応型訪問介護看護) ■二階:介護付き有料老人ホーム29室
| 募集人数 | 2名 |
|---|---|
| 募集理由 | 増員 |
雇用形態・契約
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務区分 | フルタイム |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
給与・手当
| 給与概要 |
月給276,125円～378,125円
扶養手当なし その他は同条件 |
|---|---|
| 基本給 | 165,000円～210,000円 |
| 定額的に支払われる手当 | 職務・資格手当 60,000円～65,000円級地・ライフ手当 6,125円～8,125円医療事業部門手当 45,000円～95,000円 |
| その他の手当等 | ■夜勤手当20000円/回(月5回～7回程度想定) ■残業代:時間超過分は別途支給(5分単位) 【月給例】 下限:276125円+夜勤手当100000円 上限:378125円+夜勤手当140000円 |
| 昇給 |
あり
前年度実績：あり 1月あたり0円～5,000円（前年度実績） |
| 賞与 |
あり
前年度実績：あり 回数：年2回 400,000円～520,000円（前年度実績） |
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
50,000円 |
勤務時間・シフト
| 勤務シフト |
(1)
8時30分～17時30分
(2) 11時30分～20時30分 (3) 16時00分～10時00分 |
|---|---|
| 勤務時間補足 |
休日:その他 週休二日制:毎週 その他:■月9日休み(28日の月のみ8日休み)2～3回希望休あり ■リフレッシュ休暇(1日/月) |
| 労働時間制 | 変形労働時間制 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 5時間 |
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
休日・休暇
| 休日 | その他 （週休二日制 毎週） |
|---|---|
| 休日補足 | ■月9日休み(28日の月のみ8日休み)2～3回希望休あり ■リフレッシュ休暇(1日/月) |
| 年間休日数 | 119日 |
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 年次有給休暇 | 10日 |
応募資格・経験
| 必要な免許・資格 | 看護師(必須)、保健師(あれば尚可) |
|---|---|
| 年齢 | 制限あり ～64歳 定年を上限 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験 | 不問 |
| PCスキル | 簡単な入力が出来れば尚可 |
| 自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
勤務地・アクセス
| 勤務地 |
〒471-0876 愛知県豊田市金谷町7丁目1番 ポピルスガーデン豊田 |
|---|---|
| 最寄駅 | 愛知環状鉄道線「新上拳母」駅から徒歩で6分 |
| 転勤の可能性 | あり 本人が可能な範囲で相談の上決定 |
| 受動喫煙対策 |
あり（屋内禁煙）
屋外喫煙場所の有無は事業所により異なる |
| マイカー通勤 |
可
駐車場：あり |
福利厚生・各種制度
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 福利厚生 | <DC(確定拠出年金)>(正社員のみ) 従業員の長期的な資産形成をサポートするために、確定拠出年金制 度を導入しています。 <ジョブリターン支援制度 ※一部職種> 結婚や育児、引っ越し、転職などのやむを得ない事情で一度退職し ている方に、再びツクイで活躍していただくための制度です。再入 社の際にはジョブリターン支援金を支給します。 <スタッフ何でも相談窓口> 業務・職場環境に関わる様々なご相談を受け付ける社外の窓口です 。 |
| 試用期間 |
1 3～4か月
条件：異なる |
| 社宅・看護寮 | なし |
| 託児所 | なし |
| 研修制度 |
可
入社後は集合研修や所属先以外の事業所での実習をす る交換研修など、様々なプログラムで社会人としてス キルアップを目指すことができます。 初期研修（入社時）／ＯＪＴ研修／オンライン講座／ テーマ別法定研修／交換研修／階層別研修など。 |
| 復職制度 |
あり
退職前の勤続年数１年以上かつ退職から再入社まで１年以上経過の 場合（一部の対象外職種あり） |
| 職務給制度 | あり |
会社・施設情報
| 事業所名 | 株式会社ツクイ東海地域 |
|---|---|
| 事業所名（正式名称） | カブシキガイシャ ツクイ トウカイチイキ |
| 業種分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 事業内容 | グループ会社の経営管理、デイサービス、在宅介護サービス:訪問 介護/訪問入浴/訪問看護/居宅介護支援、居住系介護サービス: 有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅/グループホーム等 |
| 事業所の特徴 | ツクイは全国47都道府県で約800の事業所を運営する企業です 。ご希望があれば、通勤可能な範囲内で同一求人を掲載している他 事業所も併せて選考が可能です。 |
| 設立 | 昭和44年 |
| 法人番号 | 1020001136162 |
| 事業所番号 | 2302-927278-3 |
| 代表者 | 代表取締役社長 高畠 毅 |
| 所在地 |
〒454-0869 愛知県名古屋市中川区荒子1丁目64 |
| ホームページ | http://www.tsukui.net |
| 従業員数 | 21537人 |
| 就業場所従業員数 | 40人 |
| 女性従業員数 | 0人 |
| パート従業員数 | 0人 |
| 労働組合 | なし |
| 36協定 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 就業規則（フルタイム） | あり |
| 就業規則（パート） | あり |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 事業所補足 | 有期契約:雇止め規定 (送迎のみ)70歳 (送迎以外)雇止めなし |
選考・応募情報
| 応募書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
資格証のコピー 応募書類の送付方法：郵送，Ｅメール |
|---|---|
| 応募書類送付先 | 〒131-0045東京都墨田区押上一丁目1番2号東京スカイ ツリーイーストタワー15階株式会社ツクイ医療事業部採用担当 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒471-0876 愛知県豊田市金谷町7丁目4番 ポピルスガーデン豊田 |
| 結果通知時期 | 面接後7日以内 |
| 結果通知方法 | 郵送，電話 |
求人に関する特記事項
＜各種制度・サポート窓口＞
・ＤＣ制度（確定拠出年金）
・永年勤続表彰祝金あり（１０・２０・３０年）
・ジョブリターン制度・スタッフ紹介制度・キャリア相談窓口
・スタッフ何でも相談窓口・カウンセリング窓口
＜ツクイＰＬＵＳ（ツクイ独自の福利厚生制度）＞
・宿泊費補助…７千円 ・ヘルスチェック補助…１万円
・結婚・出生・入学祝金…５千円～２万円 他
＜両立サポート＞
・育児休業制度・産後パパ育休制度
・育児短時間勤務制度（小学校４年生の始期に達するまで）
・こども休暇（妊娠期から小学校就学の始期まで最大５日取得可）
・副業可（社内規定有）
＜キャリアサポート・ステップアップサポート＞
・異なるフィールドやキャリアにチャレンジ可能
・資格取得支援制度・研修受講支援制度など
※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般
・ＤＣ制度（確定拠出年金）
・永年勤続表彰祝金あり（１０・２０・３０年）
・ジョブリターン制度・スタッフ紹介制度・キャリア相談窓口
・スタッフ何でも相談窓口・カウンセリング窓口
＜ツクイＰＬＵＳ（ツクイ独自の福利厚生制度）＞
・宿泊費補助…７千円 ・ヘルスチェック補助…１万円
・結婚・出生・入学祝金…５千円～２万円 他
＜両立サポート＞
・育児休業制度・産後パパ育休制度
・育児短時間勤務制度（小学校４年生の始期に達するまで）
・こども休暇（妊娠期から小学校就学の始期まで最大５日取得可）
・副業可（社内規定有）
＜キャリアサポート・ステップアップサポート＞
・異なるフィールドやキャリアにチャレンジ可能
・資格取得支援制度・研修受講支援制度など
※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般
応募方法・応募前の確認事項
この求人へ応募する際は、まず求人番号 23020-35041261 を控えておきましょう。
ハローワーク求人は、求人を受理した安定所に関係なく、全国のハローワーク窓口で相談や応募手続きを行うことができます。 応募を希望する場合は、求人番号を窓口で伝え、応募方法や紹介状の発行について確認してください。
この求人の受理安定所は 名古屋中公共職業安定所 です。
応募の流れ
- 求人番号を控える
- 最寄りのハローワーク窓口で求人内容を確認する
- 紹介状の発行を受ける（必要な場合）
- 応募書類を提出し、選考・面接へ進む
募集状況や労働条件、応募条件などは変更される場合があります。 応募前には必ず最新の求人情報をご確認ください。
求人内容は掲載後に変更される場合があります。 給与、勤務時間、休日、応募資格などの詳細は、応募前に必ず最新の求人情報をご確認ください。