パートの看護師(必須)、准看護師(必須)求人募集 | パート労働者
株式会社アガペ
ID：29335
新着
佐賀県精神保健福祉センターの措置入院者退院支援業務（会計年度任用職員）求人
佐賀県精神保健福祉センター
佐賀県小城市小城町178-9
パート・アルバイト
月給195,548円～224,812円 （1,577円～1,813円）
佐賀県小城市の佐賀県精神保健福祉センターで募集されている「措置入院者退院支援業務（会計年度任用職員）」のハローワーク求人です。 雇用形態はパート・アルバイト、給与は月給195,548円～224,812円（1,577円～1,813円）です。
仕事内容
◎措置入院者の面接及び支援計画作成 ◎関係機関との連絡調整 ◎記録及び資料作成業務 ◎電話相談(精神保健福祉相談) *相談等により外出用務あり(社用車使用) *月16日勤務(124時間勤務) 【変更範囲:変更なし】 <応募にはハローワークの紹介状が必要です>
メッセージ
精神保健福祉センターは、精神保健福祉法の規定に基づき、 精神保健及び精神障害者の福祉に関する総合的技術援助機関 として県民の心の健康の保持増進を目指しています。
応募要件（資格・経験等）
| 必要な免許・資格 |
精神保健福祉士(あれば尚可)、保健師(あれば尚可)、看護師(あれば尚可) いずれかの資格を所持で可 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 必須 高校以上 |
| 必要な経験 | 必須 精神科勤務または精神保健福祉業務に経験のある者 県内の精神科病院へ出張が多いため、長距離の車の運転に支障がな いこと |
| PCスキル | パソコン(ワード・エクセル)の基本操作ができ、書類作成ができ ること メールの送受信が適切にできること |
| 自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
募集内容
| 職種 | 措置入院者退院支援業務（会計年度任用職員） |
|---|---|
| 雇用形態 | パート・アルバイト（パート） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 契約更新 | あり（条件付きで更新あり）任用（雇用）期間終了後、能力実証及び業務内容を踏まえた上で、 再度任用する可能性あり ＊同一所属通算３年まで |
| 契約更新の条件 | 任用(雇用)期間終了後、能力実証及び業務内容を踏まえた上で、 再度任用する可能性あり *同一所属通算3年まで |
| 正社員登用 | なし |
| トライアル雇用 | 希望しない |
| 給与 |
月給195,548円～224,812円
（1,577円～1,813円） ＊任用後、１ヶ月間は条件付採用期間となります。 ＊勤務日数が１５日に達するまで条件付採用期間を延長します。 |
| 基本給 | 1,577円～1,813円 |
| 定額的に支払われる手当 | - |
| その他の手当等 | 【時給換算】月給÷124H *佐賀県会計年度任用職員の報酬等に関する条例等に 基づき、通勤費相当額を支給 (支給条件に該当した場合のみ) |
| 賃金表示 | 195,548円～224,812円 |
| 昇給 | なし |
| 賞与 |
あり
前年度実績：あり 回数：年2回 計 4.60ヶ月分（前年度実績） |
| 通勤手当 | なし |
| 勤務シフト | (1) 8時30分～17時15分 |
| 勤務時間補足 |
月16日 124時間勤務 週4日程度 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 その他:・勤務表による月16日勤務 ・年末年始(12/29～1/3) ※有給休暇は任用日に継続勤務時間等に応じた日数を付与 |
| 週所定労働日数 | 週4日程度 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 |
| 休日補足 | ・勤務表による月16日勤務 ・年末年始(12/29～1/3) ※有給休暇は任用日に継続勤務時間等に応じた日数を付与 |
勤務地・アクセス
| 勤務地 |
〒845-0001 佐賀県小城市小城町178-9 |
|---|---|
| 最寄駅 | 小城駅から徒歩で10分 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| マイカー通勤 |
可
駐車場：あり |
福利厚生・各種制度
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（地方職員共済） |
|---|---|
| 試用期間 |
1 1ヶ月
条件：異なる |
| 社宅・看護寮 | なし |
| 託児所 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 退職金共済 | 未加入 |
求人に関する特記事項
＊ハローワークからの事前連絡後、履歴書（写真貼付）、ハローワ
ークの紹介状を事業所宛てに持参又は郵送してください。
後日面接日時を連絡します。
＊最終の選考結果については、面接後１０日程度です。
＊応募者多数の場合は、早めに締め切る場合があります。
＊健康保険は地方職員共済へ加入となります
【以下に該当する方は採用できません】
（１）拘禁刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受
けることがなくなるまでの者
（２）佐賀県職員として懲戒免職の処分を受け、当該処分から２年
を経過しない者
（３）日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊すること
を主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
＊当センターでの雇用歴によっては採用できない場合があります。
＊賞与の前年度実績（支給月数）は、上限の支給月数です。
＊在職期間により期末手当及び勤勉手当支給月数の除算があります
また、人事評価により勤勉手当の支給月数は変動します。
ークの紹介状を事業所宛てに持参又は郵送してください。
後日面接日時を連絡します。
＊最終の選考結果については、面接後１０日程度です。
＊応募者多数の場合は、早めに締め切る場合があります。
＊健康保険は地方職員共済へ加入となります
【以下に該当する方は採用できません】
（１）拘禁刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受
けることがなくなるまでの者
（２）佐賀県職員として懲戒免職の処分を受け、当該処分から２年
を経過しない者
（３）日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊すること
を主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
＊当センターでの雇用歴によっては採用できない場合があります。
＊賞与の前年度実績（支給月数）は、上限の支給月数です。
＊在職期間により期末手当及び勤勉手当支給月数の除算があります
また、人事評価により勤勉手当の支給月数は変動します。
選考・応募情報
| 求人番号 | 41010-07401561 |
|---|---|
| 紹介期限 | 2026年7月31日 |
| 募集人数 | 1名 |
| オンライン自主応募 | 不可 |
| 応募書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法：郵送，その他 その他の送付方法：持参 |
| 応募書類送付先 | 佐賀県小城市小城町178-9 |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接（予定1回）
後日連絡 |
| 選考に関する特記事項 | ☆★オンラインで紹介状を受け取ることができます★☆ |
| 選考場所 | 〒845-0001 佐賀県小城市小城町178-9 |
| 結果通知時期 | 面接後10日以内 |
| 結果通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話 |
| 受理安定所 | 佐賀公共職業安定所 |
会社・施設情報
| 事業所名 | 佐賀県精神保健福祉センター |
|---|---|
| 事業所名（カナ） | サガケンセイシンホケンフクシセンター |
| 業種分類 | 健康相談施設 |
| 事業内容 | 保健福祉行政 地方公共団体(県) |
| 事業所の特徴 | 精神保健センターは、精神保健福祉法の規定にもとづき、精神保健 及び精神障害者の福祉に関する総合的技術援助機関として県民の心 の健康の保持増進を目指しています。 |
| 法人番号 | 1000020410004 |
| 事業所番号 | 4101-920192-1 |
| 代表者 | 所長 宮下 聡 |
| 所在地 |
〒845-0001 佐賀県小城市小城町178－9 |
| 従業員数 | 4000人 |
| 就業場所従業員数 | 17人 |
| 女性従業員数 | 15人 |
| パート従業員数 | 8人 |
| 労働組合 | あり |
| 36協定 | なし |
| 就業規則（フルタイム） | あり |
| 就業規則（パート） | あり |
応募方法・応募前の確認事項
この求人へ応募する際は、まず求人番号 41010-07401561 を控えておきましょう。
ハローワーク求人は、求人を受理した安定所に関係なく、全国のハローワーク窓口で相談や応募手続きを行うことができます。 応募を希望する場合は、求人番号を窓口で伝え、応募方法や紹介状の発行について確認してください。
この求人の受理安定所は 佐賀公共職業安定所 です。
応募の流れ
- 求人番号を控える
- 最寄りのハローワーク窓口で求人内容を確認する
- 紹介状の発行を受ける（必要な場合）
- 応募書類を提出し、選考・面接へ進む
募集状況や労働条件、応募条件などは変更される場合があります。 応募前には必ず最新の求人情報をご確認ください。
求人内容は掲載後に変更される場合があります。 給与、勤務時間、休日、応募資格などの詳細は、応募前に必ず最新の求人情報をご確認ください。