社会福祉法人小林市社会福祉協議会の看護師又は准看護師/訪問入浴介護求人
社会福祉法人小林市社会福祉協議会
宮崎県小林市細野367番地1 小林市社会福祉センター別館
嘱託職員
月給190,000円~207,500円
宮崎県小林市の社会福祉法人小林市社会福祉協議会で募集されている「看護師又は准看護師/訪問入浴介護」のハローワーク求人です。 雇用形態は嘱託職員、給与は月給190,000円~207,500円です。
仕事内容
訪問入浴介護は、看護職員3名で専用の浴槽を利用者の自宅に持ち 込んで入浴の介護をするサービスです。 ・利用者の健康管理、バイタルチェック ・入浴介助 ・介護計画作成 ・職員勤務調整 ・関係機関とのサービス利用調整 変更範囲:変更なし
応募要件(資格・経験等)
| 必要な免許・資格 |
看護師(必須)、准看護師(必須) いずれかの資格を所持で可 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験 | 不問 |
| 自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
| 職種 | 看護師又は准看護師/訪問入浴介護 |
|---|---|
| 雇用形態 | 嘱託職員(フルタイム) |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 契約更新 | あり(原則更新) |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 3名 |
| トライアル雇用 | 希望しない |
| 給与 |
月給190,000円~207,500円
*処遇改善加算手当は入社3か月後からとなります |
| 基本給 | 170,000円~177,500円 |
| 定額的に支払われる手当 | 処遇改善加算手当 15,000円~20,000円特殊業務手当 5,000円~10,000円 |
| その他の手当等 | *住居手当(借家)有り(上限20,000円) |
| 昇給 |
あり
前年度実績:あり 1月あたり1,500円~1,500円(前年度実績) |
| 賞与 |
あり
前年度実績:あり 回数:年2回 計 1.40ヶ月分(前年度実績) |
| 通勤手当 |
実費支給(上限あり)
10,500円 |
| 勤務シフト | (1) 8時30分~17時00分 |
| 勤務時間補足 |
休日:日曜日,その他 週休二日制:その他 その他:*年末年始12月29日~1月3日*夏季休暇6日 *その他忌引きや傷病等による特別休暇(有給) |
| 労働時間制 | 変形労働時間制 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 1時間 |
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休日 | 日曜日,その他 (週休二日制 その他) |
| 休日補足 | *年末年始12月29日~1月3日*夏季休暇6日 *その他忌引きや傷病等による特別休暇(有給) |
| 年間休日数 | 122日 |
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 年次有給休暇 | 10日 |
勤務地・アクセス
| 勤務地 |
〒886-0004 宮崎県小林市細野367番地1 小林市社会福祉センター別館 |
|---|---|
| 最寄駅 | 小林駅から車で5分 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| マイカー通勤 |
可
駐車場:あり |
福利厚生・各種制度
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
|---|---|
| 福利厚生 | 〇職員互助会により、教養親睦の増進を図り、職員への資金の貸付 等の支援を行います。 〇ソウェルクラブに加入しており、宿泊施設やサービスをお得に利 用や、各種商品を割引価格で購入できるなど、様々なサービスを受 けることができます。 〇インフルエンザ等の予防接種を自己負担なしで受けていただけま す。 〇制服の貸与があります。 〇フルタイムの職員は、採用時より有給休暇の付与、夏季休暇6日 、傷病や冠婚葬祭などの特別休暇が充実しています。 〇多くの職員が育児・介護休業を利用し働いています。 |
| 試用期間 |
1 3ヶ月
条件:異なる |
| 社宅・看護寮 | なし |
| 託児所 | なし |
| 研修制度 |
可
研修は、職員としての基礎的教養及び現在又は将来に わたり必要な知識、技能及び専門性等を内容とするも ので、かつ、すべての職員にその機会が与えられるよ う計画しています。職員のキャリアパスを支援し、チ ームにおける支援の質の向上をめざしています。自己 啓発に関する研修の助成・援助を行います。 |
| 復職制度 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 退職金共済 | 未加入 |
求人に関する特記事項
・育児や介護、病気の治療などと仕事を両立できるように、休みや
すい職場の取組みを行っています。
・幅広い年齢層が活躍中です。
・ソウェルクラブに加入しており、宿泊施設やサービスをお得に利
用や、各種商品を割引価格で購入できるなど、様々なサービスを
受けることができます。
・インフルエンザ等の予防接種を自己負担なしで受けていただけま
す。
・制服の貸与があります。
・自己啓発に関する研修の助成・援助を行います。
・研修制度が充実しており、スキルアップできます。
・研修は、職員としての基礎的教養及び現在又は将来にわたり必要
な知識、技能及び専門性等を内容とし計画しています。
・気軽にお電話ください。求人内容について説明します。
すい職場の取組みを行っています。
・幅広い年齢層が活躍中です。
・ソウェルクラブに加入しており、宿泊施設やサービスをお得に利
用や、各種商品を割引価格で購入できるなど、様々なサービスを
受けることができます。
・インフルエンザ等の予防接種を自己負担なしで受けていただけま
す。
・制服の貸与があります。
・自己啓発に関する研修の助成・援助を行います。
・研修制度が充実しており、スキルアップできます。
・研修は、職員としての基礎的教養及び現在又は将来にわたり必要
な知識、技能及び専門性等を内容とし計画しています。
・気軽にお電話ください。求人内容について説明します。
選考・応募情報
| 求人番号 | 45070-01663361 |
|---|---|
| 紹介期限 | 2026年7月31日 |
| 募集人数 | 1名 |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| オンライン自主応募 | 不可 |
| 応募書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:郵送,その他 その他の送付方法:持参も可能 |
| 応募書類送付先 | 宮崎県小林市細野367番地1 |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接(予定1回)
面接日調整後、後日連絡 |
| 選考に関する特記事項 | 先に応募書類を事業所所在地へ郵送または持参してください 面接日調整後後日連絡いたします ※遠方の場合WEB面接も可能 |
| 選考場所 | 〒886-0004 宮崎県小林市細野367番地1 |
| 結果通知時期 | 面接後5日以内 |
| 結果通知方法 | 郵送,電話 |
| 受理安定所 | 小林公共職業安定所 |
会社・施設情報
| 事業所名 | 社会福祉法人小林市社会福祉協議会 |
|---|---|
| 事業所名(カナ) | シャカイフクシホウジン コバヤシシシャカイフクシキョウ ギカイ |
| 業種分類 | その他の社会保険・社会福祉・介護事業 |
| 事業内容 | 地域や個人の困りごとを解決するため福祉の総合相談を行います。 地域住民の福祉活動やボランティアを支援します。 介護保険事業等を実施し、高齢者や障がい者の生活を支えます。 |
| 事業所の特徴 | 小林市からの補助事業や委託業務を中心に、地域住民の福祉の向上 と在宅生活を支える介護保険事業を行っています。育児や介護をし ながら、働きやすい職場づくりに努めています。 |
| 設立 | 昭和39年 |
| 法人番号 | 6350005004740 |
| 事業所番号 | 4507-005037-0 |
| 代表者 | 会長 倉田 富夫 |
| 所在地 |
〒886-0004 宮崎県小林市細野367番地1 |
| ホームページ | https://kobayashi-syakyo.jimdofree.com |
| 従業員数 | 135人 |
| 就業場所従業員数 | 21人 |
| 女性従業員数 | 21人 |
| パート従業員数 | 13人 |
| 労働組合 | なし |
| 36協定 | なし |
| 就業規則(フルタイム) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 事業所補足 | 特別休暇が充実しており休みやすい職場です。ワーク ライフバランスに取り組んでいます。 研修制度が充実しており、スキルアップできます |
応募方法・応募前の確認事項
この求人へ応募する際は、まず求人番号 45070-01663361 を控えておきましょう。
ハローワーク求人は、求人を受理した安定所に関係なく、全国のハローワーク窓口で相談や応募手続きを行うことができます。 応募を希望する場合は、求人番号を窓口で伝え、応募方法や紹介状の発行について確認してください。
この求人の受理安定所は 小林公共職業安定所 です。
応募の流れ
- 求人番号を控える
- 最寄りのハローワーク窓口で求人内容を確認する
- 紹介状の発行を受ける(必要な場合)
- 応募書類を提出し、選考・面接へ進む
募集状況や労働条件、応募条件などは変更される場合があります。 応募前には必ず最新の求人情報をご確認ください。
求人内容は掲載後に変更される場合があります。 給与、勤務時間、休日、応募資格などの詳細は、応募前に必ず最新の求人情報をご確認ください。
